趙顯坤如此看好夏明，除了發(fā)現(xiàn)他有能力之外，還有一條關(guān)鍵，便是想要架空天科公司，缺少夏明這個主心骨，黃禮林成不了太大事兒。所以黃禮林擔(dān)心趙顯坤報復(fù)，建議夏明按照對方的意思去集團(tuán)當(dāng)副總經(jīng)濟(jì)師，否則趙顯坤偏要追查資金短缺的問題，恐怕會連累到自家外甥。

夏明對此不以為然，他知道趙顯坤是那種一眼看出利害關(guān)系的人，與其擔(dān)心根本不可能發(fā)生的事情，倒不如想著如何把公司做起來。黃禮林催促夏明趕緊將目光放在賀瑤身上，畢竟人家姑娘有錢有勢，長相工作都不差，到時候兩家聯(lián)姻還能互相幫助。

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蘇筱新官上任第一天就被全組放鴿子，公司里沒人上班，打電話給東林，才知道陳思民故意找理由讓大家在工作日休息，使得蘇筱工作無法展開。陳思民假裝責(zé)怪東林沒有通知蘇筱，緊接又是惺惺作態(tài)，表示要為蘇筱補(bǔ)辦小型升職儀式，并且在會議上跳過蘇筱，當(dāng)眾提拔于燦當(dāng)成本主管。

然而此人能力普通，且是四六不知的混人，蘇筱并不覺得于燦適合這個位置，沒想到陳思民態(tài)度堅(jiān)決，故意強(qiáng)調(diào)她在擔(dān)任商務(wù)經(jīng)理之前，同樣遭人非議。正因陳思民幾次項(xiàng)目匯報以及人事安排都是擅作主張，想盡辦法架空蘇筱，所以她在嘗試詢問過后察覺到毫無效果，也就只能妥協(xié)。

與此同時，吳紅枚在工作中同樣不順利，以至于受到瑪利亞的區(qū)別對待，總是無法做到令對方心平氣和的說話，經(jīng)常遭到訓(xùn)斥。鄰桌同事見吳紅枚情緒失落，索性給她做了個示范，建議她應(yīng)該懂得謙卑諂媚，才有可能讓瑪利亞態(tài)度變好。

聽了同事的意見，吳紅枚趁午休時，獨(dú)自躲到會議室里學(xué)習(xí)低姿態(tài)，無意間聽到對面桌的女同事在私下向瑪利亞打小報告。吳紅枚見女同事表面一套背后一套，內(nèi)心很是沮喪，明顯感覺到自己逐漸被邊緣化，無法融入到職場之中。

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結(jié)束完天科公司的審計，接下來便輪到了天成，徐知平帶領(lǐng)審計小組前來。盡管許峰已不再是審計組長，可是他之前留下的審計方案，依然得到趙顯坤的青睞，因此下令所有審計小組都按照這份方案進(jìn)行，汪煬為此有些緊張，就怕會被徐知平查出紕漏。

夏明受賀瑤委托，專程過去幫她設(shè)計工作室，監(jiān)督裝修。賀瑤看到夏明認(rèn)真模樣，忍不住拿起相機(jī)拍攝，并且邀請他找機(jī)會來家里做客。縱然已知賀瑤對自己有意思，夏明依舊是態(tài)度不明確，爽快答應(yīng)對方。

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接下來的日子里，因有陳思民的干預(yù)，蘇筱在公司里舉步維艱。同事們不敢得罪陳思民，只能在他的教唆下，故意疏離排斥這位新經(jīng)理，就連蘇筱認(rèn)真訂制的工作流程都不當(dāng)回事，要么丟進(jìn)垃圾桶里，要么在上面胡亂涂鴉扔在旁邊。

偌大的繁華都市，每天都在上演著勾心斗角，明槍暗箭。幸好吳紅枚還有男友的陪伴，兩個人可以互相取暖，不至于讓生活過得冰冷，反倒是蘇筱屢遭陳思民的算計打壓，整晚輾轉(zhuǎn)難眠，有苦無處傾訴。

黃禮林找到趙顯坤，主動談起當(dāng)年奮斗的辛酸史，并向趙顯坤認(rèn)錯，希望他能好好照顧夏明。恰巧此時，夏明突然來找趙顯坤，黃禮林躲在隔壁房間偷聽。夏明對此毫不知情，而是直接拒絕了趙顯坤，表示自己不想讓黃禮林的公司毀掉，甚至愿意用十分難搞的群星項(xiàng)目與趙顯坤“對賭”。最終，趙顯坤答應(yīng)，只要夏明能戰(zhàn)勝總承包，拿下群星項(xiàng)目，則既往不咎，若夏明失敗，則就要聽取他的提議。